LinkedIn, la plataforma de networking profesional propiedad de Microsoft, ha anunciado su segundo recorte de personal en lo que va del año. Según la compañía, se despedirá a alrededor de 668 empleados de los equipos de ingeniería, producto, talento y finanzas.
En un comunicado, LinkedIn declaró: "Si bien estamos adaptando nuestras estructuras organizativas y simplificando nuestro proceso de toma de decisiones, seguimos invirtiendo en prioridades estratégicas para nuestro futuro y asegurándonos de seguir brindando valor a nuestros miembros y clientes. Nos comprometemos a brindar todo nuestro apoyo a todos los empleados afectados durante esta transición y asegurarnos de que sean tratados con cuidado y respeto".
Este anuncio se produce después de que LinkedIn revelara en mayo sus planes de despedir a 716 personas y cerrar su aplicación de búsqueda de empleo en China. Con estos recortes, LinkedIn habrá eliminado casi 1,400 puestos de trabajo este año , en medio de una oleada de despidos en toda la industria tecnológica en 2023. Microsoft, que recientemente adquirió Activision Blizzard por $68.7 mil millones USD, ya había despedido a alrededor de 10,000 trabajadores en los primeros meses de 2023.
En su informe de ganancias más reciente, que abarca de abril a junio, Microsoft informó que las ganancias de LinkedIn habían aumentado un 5% interanual. Además, destacó que el crecimiento de la membresía se había "acelerado durante ocho trimestres consecutivos" y que la plataforma contaba con más de 950 millones de usuarios. Se espera que Microsoft anuncie los resultados financieros del período de julio a septiembre, el primer trimestre de su año fiscal, el 24 de octubre.
A pesar de los recortes de personal, LinkedIn asegura que está invirtiendo en sus prioridades estratégicas para asegurar su futuro y seguir brindando valor a sus miembros y clientes. A continuación, se presentan algunos aspectos destacados de las acciones que está tomando:
Inversiones estratégicas
LinkedIn está canalizando recursos hacia áreas estratégicas clave para impulsar su crecimiento futuro. Aunque los recortes de personal pueden parecer contradictorios, la compañía está priorizando las inversiones en tecnología, desarrollo de productos y talento clave para fortalecer su posición en el mercado.
Crecimiento continuo de la membresía
A pesar de los desafíos y cambios en la industria, LinkedIn ha experimentado un crecimiento constante en su base de usuarios. Durante ocho trimestres consecutivos, la plataforma ha visto un aumento en la adquisición de nuevos miembros y en la participación de los existentes. Este crecimiento continuo es un indicativo de la relevancia y utilidad que LinkedIn ofrece a profesionales de todo el mundo.
Foco en la entrega de valor
LinkedIn se compromete a seguir brindando valor a sus miembros y clientes. La compañía entiende la importancia de mantenerse relevante en un mercado competitivo y en constante evolución. A través de mejoras en la experiencia del usuario, nuevas funcionalidades y contenido de calidad, LinkedIn busca continuar siendo una plataforma de referencia para profesionales de todos los sectores.
El panorama de despidos en la industria tecnológica
Los recortes de personal en LinkedIn son solo una muestra de la realidad que enfrenta la industria tecnológica en 2023. Numerosas empresas han tenido que tomar medidas drásticas para adaptarse a los cambios en el mercado y garantizar su supervivencia. A continuación, se presentan algunos datos sobre los despidos en la industria:
En enero de este año, Microsoft anunció el despido de alrededor de 10,000 empleados, como parte de una reestructuración interna para impulsar la innovación y la rentabilidad. En mayo, LinkedIn anunció su primer recorte de personal, afectando a 716 empleados y cerrando su aplicación de búsqueda de empleo en China. Otros gigantes tecnológicos también han enfrentado desafíos similares. Por ejemplo, Google y Facebook han reducido sus equipos en determinadas áreas para adaptarse a los cambios en la industria y mejorar la eficiencia operativa. La pandemia de COVID-19 también ha tenido un impacto significativo en la industria tecnológica, con empresas que tuvieron que ajustar sus operaciones y reducir su fuerza laboral para enfrentar la crisis económica.
Perspectivas futuras para LinkedIn
A pesar de los desafíos actuales, LinkedIn tiene una serie de oportunidades para seguir creciendo y brindando valor a sus usuarios. Algunas de las perspectivas futuras incluyen:
Expansión en nuevos mercados: LinkedIn continúa explorando nuevas oportunidades de crecimiento en mercados emergentes y expandiendo su presencia global. La compañía está buscando formas de adaptarse a las necesidades específicas de cada mercado y ofrecer soluciones relevantes para profesionales locales.
Innovación tecnológica: Como parte de Microsoft, LinkedIn tiene acceso a recursos y tecnologías avanzadas que pueden impulsar la innovación en la plataforma. La compañía está invirtiendo en investigación y desarrollo para ofrecer nuevas funcionalidades y mejorar la experiencia del usuario.
Enfoque en la diversidad e inclusión: LinkedIn reconoce la importancia de la diversidad y la inclusión en el entorno laboral. La compañía está implementando iniciativas para promover la diversidad en su fuerza laboral y garantizar la igualdad de oportunidades para todos los profesionales.